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[채용] 시립망우청소년센터 직원(청소년활동팀 주임)채용 공고

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작성자 시립망우청소년센터 댓글 0건 조회 663회 작성일 2025-02-21

본문

서울시립망우청소년센터 직원 채용 공고


서울시립망우청소년센터는 서울YMCA가 서울시로부터 위탁 운영하는 청소년시설로, 청소년과 지역주민에게 각종 청소년 활동 프로그램과 사회교육, 상담사업, 생활체육 프로그램 등을 운영하고 있습니다.

청소년을 사랑하는 열린 마음으로 본 센터에서 함께 할 성실한 직원을 모집합니다.


1. 모집분야 및 응시자격

모집분야

자격 및 우대사항

담당업무

채용인원

비고

청소년

활동팀

주임 (6)

[필수]

청소년 분야 3년 이상 경력자

청소년지도사 자격증 소지자

남자의 경우 병역을 필하였거나 또는 면제된 자

[우대]

바로 근무 가능자

청소년단체 및 청소년시설 근무 경력자

업무 관련 자격증 소지자 우대

청소년활동 프로그램

기획 및 운영

1

정규직

공통요건

1. 청소년분야에 관심이 높으며 창의적 사고와 일에 대한 열정을 가진 자

2. 지역, 연령, 성별 등 제한 없음.

3. ‘지방공무원법31(결격사유)의 규정에 따른 결격사유가 없고, 지방공무원임용령 제65(부정행위자 등에 대한 조치) 부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률82(비위 면직자 등의 취업제한) 등 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

4. 아동·청소년 성보호에 관한 법률 제56, 아동복지법 제29조의 3에 따른 결격 사유가 없는 자

5. 국가보훈자는 관례법령에 의거하여 우대


2. 근무조건

 1) 청소년활동팀 주임

   근무시간 : 화-토 09:00~18:00 (주 5일 40시간/ 소정근로 209시간)

   급여규정 : 서울시 예산편성지침에 의함

   비     고 : 임용 후 3개월은 수습기간이며, 수습기간 종료 후 근무평가를 실시하여 정식채용 여부를 결정

 

3. 전형방법 및 선발원칙

가. 전형방법 : 1차 서류심사 → 2차 면접 심사 (1차 서류전형 통과자에 한하여 개별통보)

나. 1차 서류접수 : 2025. 2. 21. (금) ~ 2025. 3. 7. (금)까지

다. 2차 면     접 : 2025. 3. 11. (화) 예정 * 1차 서류심사합격자에 한하여 추후 개별 통지

라. 최종 합 격 자 : 2차 면접 심사 후 센터 홈페이지 공지 및 개별 통지

바. 채    용    일 : 청소년활동팀 주임 2025년 3월 12일 (협의 가능)


4. 제출서류

  가. 서류전형

    1) 이력서·경력기술서·자기소개서

    2) 개인정보제공동의서(센터 제공양식) ※ 개인정보제공동의서 서명 필수

  나. 면접전형

  다. 최종합격 시

    1)주민등록등본 2)건강보험자격득실확인서, 3)채용신체검사서(공무원채용기준 신체검사서 준용)

    4)임용예정자에 대해 아동청소년 성보호에 관한 법률 제56조 및 같은 법 시행령 제25조 의거 성범죄경력조회 동의서 (임용예정자에 한함)  5)졸업(예정)증명서, 6)자격증사본(소지자에 한함), 7)관련경력(재직)증명서(해당자에 한함)

    ※ 국가보훈자는 "취업지원대상자 증명서" 제출

    ※ 첨부된 이력서 양식에 작성하고 파일명에 “지원분야_지원자” 기재하여 제출

    ※ 센터 이력서 양식 외 타 이력서 양식으로 접수 불가

     ※ 채용서류의 반환 및 파기

       「채용 절차의 공정화에 관한 법률」에 의거하여 전자우편으로 제출된 서류는 반환사항 ‘해당없음’으로 일체 반환하지 아니하며 즉시 파기함.


5. 접수방법 

   가. 접수방법 : 이메일 접수

     - 이메일 : mangwooyc@hanmail.net

     - 문  의 : 02-6919-3303 인사담당자


6. 기타사항

    - 입사지원서 기재내용 및 제출서류 내용 중 허위가 있을 시 채용이 취소됩니다.

    - 적격자가 없을 시에는 채용하지 않을 수 있습니다.

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