[채용] 서울시립망우청소년센터 직원(안내데스크) 채용 공고
페이지 정보
본문
서울시립망우청소년센터 직원 채용 공고
서울시립망우청소년센터는 서울YMCA가 서울시로부터 위탁 운영하는 청소년시설로, 청소년과 지역주민에게
각종 청소년 활동 프로그램과 사회교육, 상담사업, 생활체육 프로그램 등을 운영하고 있습니다.
청소년을 사랑하는 열린 마음으로 본 센터에서 함께 할 성실한 직원을 모집합니다.
1. 모집분야 및 응시자격
모집분야 | 자격 및 우대사항 | 근무시간 | 채용인원 | 비고 |
안내데스크 | 1. 안내데스크 업무, 회원관리 업무 경력자 우대 2. 프로그램 접수/안내 업무 경력자 우대 3. 서비스 마인드와 친절한 미소를 갖춘 자 4. 청소년수련시설 경력자 우대 | 06:00 ~ 14:00 / 14:00 ~ 22:00 (2교대 근무) | 1명 | 계약직 |
■ 공통 지원 자격 요건 ◎ 청소년분야에 관심이 높으며 일에 대한 열정을 가진 자 ◎ 지방공무원법 제31조 규정의 결격사유에 해당되지 않는 자 ◎ 아동․청소년 성보호에 관한 법률 제44조 제45조에 따른 결격 사유가 없는 자 ◎ 국가보훈자는 관례법령에 의거하여 우대 | ||||
2. 근무조건
가. 계약기간 : 채용일로부터 1년
나. 근무시간 : 주6일(월~토) 주 40시간 근무 / 월 1회 토요일 휴무
다. 급여규정 : 센터 내부규정에 따름
라. 근무시작 : 9월 1일 목요일 (예정)
3. 전형방법 및 선발원칙
가. 전형방법 : 1차 서류심사 → 2차 면접 심사(1차 서류전형 통과자에 한하여 개별통보)
나. 1차 서류접수 : 2022.07.25.(월) ~ 08.08.(월) 18시까지
다. 2차 면 접 : 1차 서류심사합격자에 한하여 추후 개별 통지
라. 최종 합격자 : 2차 면접 심사 후 센터 홈페이지 공지 및 개별 통지
4. 제출서류
가. 서류전형
1) 이력서·경력기술서·자기소개서(센터 제공양식/3*4cm 칼라사진 부착, 경력사항 상세 기술)
2) 개인정보제공동의서(센터 제공양식)
나. 면접전형
1) 임용예정자에 대해 아동청소년 성보호에 관한 법률 제56조 및 같은 법 시행령 제25조 의거 성범죄경력조회 동의서 (임용예정자에 한함)
다. 채용 시
1) 주민등록등본, 2) 졸업(예정)증명서, 3) 자격증 사본, 4) 관련경력(재직)증명서, 5) 건강보험자격득실확인서,
6) 채용신체검사서(공무원채용기준 신체검사서 준용)
※ 국가보훈자는 "취업보호(지원)대상자 증명서" 제출
※ 첨부된 이력서 양식에 작성하고 파일명에 “지원분야_지원자” 기재하여 제출
※ 센터 이력서 양식 외 타 이력서 양식으로 접수 불가
5. 접수방법
가. 접수방법 : 이메일 접수
- 이메일 : mangwooyc@hanmail.net
- 문 의 : 02-6919-3303 인사담당자
6. 기타사항
- 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 입사지원서 기재 내용 및 제출서류 내용 중 허위가 있을 시 채용이 취소됩니다.
- 적격자가 없을 시에는 채용하지 않을 수 있습니다.
추천0
첨부파일
-
망우응시지원서.hwp (47.0K)
2회 다운로드 | DATE : 2024-08-19 15:37:36
- 이전글시립망우청소년센터 직원(안내데스크) 서류전형 합격자 공고 22.08.16
- 다음글2022년 5월 시립망우청소년센터 수영장 수질검사 결과 공지 22.06.07
댓글목록
등록된 댓글이 없습니다.
